Les discussions, les débats, les négociations et l’échange d’information sont les formes de communication les plus courantes dans les organisations. Bien qu’elles soient souvent utiles, elles nous amènent rarement au-delà de nos paradigmes et ne nous éloignent guère de nos pensées et actions familières. Ce module est une introduction à l’utilisation du dialogue comme outil de communication créatif et collaboratif qui augmente notre capacité à résoudre des questions complexes dans nos organisations. Les objectifs de ce module sont les suivants :
- Comprendre ce qu’est le dialogue et en quoi il diffère des autres formes de communication;
- Analyser les attitudes qui peuvent être utiles pour favoriser des communications plus centrées sur le dialogue;
- Considérer les différentes approches à adopter pour que le dialogue devienne une pratique organisationnelle durable.
L’Agence Team Building vous propose des activités en fonction de vos besoins et adaptées à votre équipe. N’hésitez pas à nous partager ce que vous aimeriez accomplir en équipe.
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